携手并进共同成长-甬商平台2019年中工作会议顺利完成

携手并进共同成长-甬商平台2019年中工作会议顺利完成

　　 8月12日，会员卡制作公司 上海公共服务平台召开了2019年中会议。cdr制作会员卡平台全体员工参加了本次会议，大家采用PPT的形式汇报总结，剖析自我的不足。

　　 会上，各部门负责人也总结了上半年的工作并对下半年的工作计划作了报告。从各位负责人的汇报中，可以看出平台上半年的工作是充实且丰富的。平台不仅有条不紊的完成平台各项工作，全面开展各项活动，同时也积极“走出去”，提高平台的影响力。正是由于大家点点滴滴的付出与努力，才成就了平台上半年傲人成绩。

　　 首先，综合秘书处副秘书长邵兴挺对于会员卡模版制作发展研究会上半年工作作出总结：走访会员单位，了解会员单位的服务需求；举办了多场社会性活动；在自身建设方面，顺利通过一年一度的年检任务；完善会员服务机制，填写服务卡。下半年要办好各类品牌与常规活动，站在会员角度开展各项活动；完善会员卡制作教程宣传系统，丰富《订制会员卡》内容南京会员卡制作公司家群体，打造核心竞争力。

　　 甬商传媒中心主任陈敏璐就传媒中心和购买服务对接中心的半年工作总结发言，随后也提出了下半年的工作计划：做好《甬商》杂志出刊；当好帮手，做好项目；继续完善智库名单，发挥智库作用；做好平台宣传工作。

　　 综合秘书处副秘书长洪丹峰汇报了宁波市职业经理人协会上半年工作情况：做好服务菜单的升级还有会员卡的填写，对会员做了全面的梳理；业务资料的整理规范化；组织策划会议活动，办好职业经理人才峰会，活动效果得到外界认可；还有2019年职业经理人白皮书编印。下半年的工作重点是多与会员单位交流，了解他们的需求会员卡定制南京家参评中国k21职业经理人；加强人才交流，将k21的职业经理人纳入会员队伍中来。

　　 办公室主任钱健总结了办公室上半年工作情况：对平台各个岗位进行梳理，确认员工的岗位职责；甬商文化园被评选为市级第十三批爱国主义教育基地；社会组织列为党建示范基地。下半年的工作重点是加强人力资源工作；完善推进制度建设；集思广益，做好服务工作；丰富平台文化活动，增加员工凝聚力。

　　 除此之外，甬商研修院、会员部负责人也都做了上半年总结汇报以及下半年的计划安排。

　　 最后，甬商平台曹云主任对平台每位员工做的PPT表示肯定，形式新颖，平台员工都认真完成，未来可以继续创新，我们不仅要做的好，还要能讲的好。

　　 上半年整体形式不够乐观的情况下，平台还在平稳的发展，团队氛围融洽；务实的做好服务工作，在困难中前进，这与我们每个员工努力是分不开，总结了上半年平台取得了11个成果，随后指出6点不足，平台员工效率有待提升，还没有做到今日事今日毕的好习惯；在组织活动过程中，细节把控还不够到位；我们的服务意识有待心悦会员相关信息招财火的会员系统有什么用途？做会员卡用什么制卡机比较好？？等级如何查看呢？服务员；与会员交谈的过程中，营销力度还不够，造成上半年业绩没有取得提升；宣传还存餐饮业会员卡制度的财务处理站还没有建立起来；最后人力资源和后勤工作还需要提高。

　　 同时也总结了甬商平台下半年的工作安排：进一步梳理三个协会的工作内容和范畴；进一步充分发挥甬商智库的作用；梳理老会员，争取激活更多老会员；进一步开拓与合作，加大承接职能和服务；我们还需要加强会员服务，尤其是人性化和稀缺；对于k21员工，我们要进一步培养和锤炼平台人才；梳理平台实体，完成多减少增；平台要做精做实，还要激活和发挥各分支机构的作用；最后平台进一步开拓业务，提升员工收入水平。下午会议，大家共同探讨了下半年的工作提出宝贵的建议。

　　 会议还组织了学习分享活动。甬商传媒中心谢瑶分享了4个节省时间的PPT技巧；李吉分享了如何利用PS制作海报；办公室余晓燕分享了如何提高顾客满意度；朱亿赟分享了如何加强团队精神；秘书处邵兴挺分享了新零售思维；会员服务部敏分享了你有多努力，才能拥有生活。的惊喜当属甬商平台曹云主任分享了如何即席主持与发言，内容干货满满。

　　 此次会议是2019年甬商公共服务平台承上启下、继往开来的一次重要会议，为平台下半年乘风破浪、扬帆续航注入强劲的发展动力。相信全体平台员工势必以昂扬的斗志和饱满的热情迎接下半年的工作。k22